Гaзeтa 'Обнинск' (с 1957 по 1991 - 'Вперёд')



Гaзeтa, которой доверяют.

Гaзeтa Обнинск - городская газета города Обнинска
Поиск по сайту


    
  электронная версия газеты создана при финансовой поддержке ОЦНТ

Работа над ошибками или пробелы в законодательстве?

12 ноября 2008 года в Законодательном Собрании области прошло расширенное заседание комитета по социальной политике под председательством депутата Анатолия Стрельцова.
В работе комитета, при обсуждении первого вопроса, принимали участие: заместитель председателя областного парламента Геннадий Артемьев, депутаты Законодательного Собрания, министр образования и культуры области Максим Дулинов и его заместитель Геннадий Ловецкий, начальник управления образования г. Калуги Александр Аникеев, заведующие РОНО Бабынинского и Малоярославецкого районов, директора школ ряда районов области и г. Калуги. 
Представительный состав руководителей образования на расширенном заседании комитета по социальной политике должен был проанализировать ход реализации закона Калужской области «Об установлении региональной системы оплаты труда работников образовательных учреждений», определить пути решения проблем и создания условий для наиболее эффективного достижения его целей.
А проблем с оплатой труда учителей средних школ накопилось достаточно, чтобы поднять вопрос о реальном воплощении новой системы оплаты труда, которая, по мнению отдельных педагогических коллективов и директоров школ, дает сбой. Вот и на обращения педагогов в адрес Законодательного Собрания области из Товарково, Боровского и Спас-Деменской районов, а также учителей 51-й школы г. Калуги пришлось отвечать министру образования и культуры области. Как было отмечено Максимом Дулиновым, в целом оплата труда педагогов школ области по сравнению с прошлым годом выросла в среднем с восьми тысяч до двенадцати с половиной за октябрь текущего года.
Однако в некоторых районах произошло снижение заработной платы из-за объективных и субъективных факторов. Например, в одной из школ выросло количество обслуживающего персонала, а вот число учителей резко сократилось, в другой – не установлен коэффициент за сложность предмета, в третьем случае - существует проблема с работой органов общественного управления и, так называемая, стимулирующая часть средств уходит не по назначению – не на зарплату учителям.
Кроме того, как быть с «подушевой» - в зависимости от наполняемости класса - оплатой труда, сокращением групп продленного дня и ставок учителей-психологов и педагогов-организаторов? И почему же заслуженный учитель получает в денежном эквиваленте меньше, чем молодой специалист, если у него на пять человек в классе меньше. Разве опыт и мастерство уже не ценится? Почему в некоторых школах оценку труда дает единолично руководитель школы, а где же контроль общественных советов?
Действительно, по признанию руководителя министерства образования, «ряд фактов имеют место быть», и «со школами, где произошло подобное, разбираться нужно индивидуально».
Депутаты с особым вниманием отнеслись к создавшейся ситуации и предложили проанализировать типичные проблемы в школах области, чтобы в январе следующего года вновь вернуться к этому вопросу. На комитете будут рассмотрены необходимые предложения и дополнения в закон Калужской области «Об установлении региональной системы оплаты труда работников образовательных учреждений». Это позволит учесть некоторые недостатки новой системы оплаты труда и даст возможность сделать закон более совершенным.
На комитете также были рассмотрены и одобрены проекты законов, которые будут вынесены на ноябрьское заседание сессии.
В частности, изменения, вносимые в областной закон «О размерах и условиях выплаты стипендий студентам и учащимся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях, находящихся в ведении органов государственной власти Калужской области» приведут областной закон в соответствие с федеральным. Данным законопроектом предполагается повысить стипендию с трехсот пятнадцати рублей до четырехсот.
Проект областного закона, который вносит изменения и дополнения в закон Калужской области «Об установлении отраслевых систем оплаты труда», разработан с целью повышения оплаты труда работников учреждений дополнительного образования спортивной направленности за особые условия работы с детьми с ограниченными возможностями и в целях стимулирования развития спорта высших достижений.
Законопроект «О выплате вознаграждения опекунам или попечителям и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Калужской области» определяет размеры вознаграждения по определенным случаям осуществления опеки или попечительства.
Так, всем опекунам или попечителям над несовершеннолетними подопечными, а также неработающим опекунам, осуществляющим уход за лицами, признанными судом недееспособными, вознаграждение выплачивается в размере 4000 рублей. Договор об осуществлении опеки и попечительства относится к договорам гражданско-правового характера оказания услуг. Это дает возможность производить отчисления, в том числе и в Пенсионный фонд, что гарантирует пенсионное обслуживание.
Работающим опекунам, а также пенсионерам, размер выплаты установлен в размере 1200 рублей.
Подготовлено информационно-аналитическим управлением ЗС.
 
 
20 ноября 2008 г.


Газета Обнинск / Архив / Архив новостей / Контакты Создание сайта: www.Обнинск.name